Joachim Studt

arbeitet von zu Hause. 🏡

Ehrenamt, Präsident, WIPS e.V. Verband zur Förderung der Wirtschaftspsychologie

Wiesbaden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change Management
Eignungsdiagnostik & Assessment
Personalberatung
Begleitung beim beruflichen Change Management
Outplacement
Akquise
Psychologische Diagnostik

Werdegang

Berufserfahrung von Joachim Studt

  • Bis heute 1 Jahr und 8 Monate, seit Nov. 2022

    Präsident

    WIPS e.V. Verband zur Förderung der Wirtschaftspsychologie

  • Bis heute 29 Jahre und 6 Monate, seit 1995

    HR Consultant Performance Improvement (CPU), Wirtschaftspsychologe

    equipe® Personalqualität, USOU

    HR Consultant Performance Improvement (CPU) Partner & Auditor der United States Online University, www.usou.edu, HR-Berater, Spezialität "Unternehmernachfolge" Inhaber equipe® Personalqualität.

  • 6 Jahre und 8 Monate, Jan. 2016 - Aug. 2022

    Leiter Performance Improvement / CPU

    ZfP Tauberfranken GmbH

    Experte Human-Resources Consulting; speziell "UnternehmeRnachfolge" - Lifetime Member Accrediting Alliance Training & Development (AATD) - Partner United States Online University (USOU) - ITD International - Key Account Management - Produktentwicklung - Organisationsentwicklung

  • 9 Jahre und 8 Monate, Sep. 2010 - Apr. 2020

    Senior Account Manager

    Semigator GmbH

    Account Management, d.h. Akquisition und Betreuung neuer Partner in den Bereichen Trainer/Speaker/ Coaches sowie Institute/Seminaranbieter. Human-Resources Beratung.

  • 2008 - 2010

    Partner

    DNC Dr.Neuhaus Consult

    Kunden-Akquisition; Durchführung von Projekten im Bereich externer Personalentwicklungsberatung; Anwendung langjähriger Methodenkompetenz in Training/Moderation/Coaching.

  • 2001 - 2005

    Vorstand

    prodius AG

    Human-Resources Consultant; Produktentwickler; Key Account

  • 1997 - 2001

    Outplacement Berater

    v.Rundstedt&Partner GmbH

    Von Beginn an Senior-Consultant mit Outplacement und Coaching Aufgaben; darüberhinaus zeitweise zuständig für Implementierung breiterer Aspekte der Personalentwicklung incl. Eignungsdiagnostik.

  • 1995 - 1996

    Projektmanager

    Proservice GmbH

    Projektmanagement, Coaching, Training, Beratung zur Personalentwicklung

  • 1989 - 1995

    Trainer & Berater

    Freiberufler, Freelancer

    Diverse Projektaufträge zu Weiterbildung & Personalentwicklung, überwiegend Mittelständischer Unternehmen.

Ausbildung von Joachim Studt

  • 1984 - 1988

    Psychologie

    Ruhr-Universität Bochum

    Sozialpsychologie & Arbeitswissenschaften; Arbeits- & Organisationspsychologie, Projekt >Flexible Fertigungssysteme<; Eignungsdiagnostik

  • 1981 - 1984

    Erziehungswissenschaften: Psychologie

    Freie Universität Berlin

    Philosophie, Soziologie, Pädagogik, Arbeits-& Organisationspsychologie, Medien- & Kommunikationspsychologie, Trainer-Training im Projekt Arbeit, Bildung & forschung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

Interessen

Mountain Biking
Fitness
Networking
Jazz
Philosophie

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z