Nathalie Kroh
Angestellt, Team Lead HR Systems, Zeppelin Konzern
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Nathalie Kroh
M&A | Corporate Finance | Data Analytics - strategically advising hiring managers at every stage of the recruiting life cycle - project lead for the implementation of a digital FTE planning tool (SharePoint) - functional project lead for SAP SuccessFactors, - managing the end-to-end recruiting process - finding new ways to optimize our recruiting processes, internal workflows, and candidate experience
5 Monate, Nov. 2016 - März 2017
Personalberaterin - Trainee Führungskraft
pluss Personalmanagement GmbH
6 Monate, Juni 2013 - Nov. 2013
Praktikantin - HR Business Partner
Audi Brussels SA/NV
Unterstützung der HR Business Partner in täglichen Aufgaben, Erstellen und Bearbeiten von SAP Reports, Mitarbeit im Expatriates/Impatriates Programm, Organisation rund um den Prozess für neue Mitarbeiter,..
Ausbildung von Nathalie Kroh
2 Jahre, Sep. 2014 - Aug. 2016
Internationales Management
Hochschule Bochum
Personal
10 Monate, Sep. 2012 - Juni 2013
International Business
ESC Sup de Co La Rochelle
Marketing
4 Jahre, Sep. 2010 - Aug. 2014
International Business
Fh Dortmund
Personal, Marketing
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Fließend
Spanisch
Gut
Niederländisch
Grundlagen